Zusammenfassung

Arbeitsabläufe von Organisationsweite Aus- und Weiterbildung (OT) (CMMI-DEV) auf Basis des Plans überwachen und steuern und geeignete Korrekturmaßnahmen ergreifen

Beschreibung

Beispiele für Kennzahlen und Arbeitsergebnisse, die zur Überwachung und Lenkung verwendet werden, umfassen:
  • Anzahl der abgehaltenen Schulungen (beispielsweise geplante im Vergleich zu durchgeführten)
  • Bewertungen aus Trainingsbeurteilungen
  • Bewertungen aus Umfragen zur Qualität des Aus- und Weiterbildungsprogramms
  • Terminplan für die Durchführung der Aus- und Weiterbildung
  • Terminplan für die Entwicklung einer Schulung

Auch bekannt als

GP 2.8 Arbeitsabläufe Überwachen und Steuern
Arbeitsabläufe auf Basis des Plans überwachen und steuern und geeignete Korrekturmaßnahmen ergreifen